文章摘要：广义上的公司纠纷覆盖公司间纠纷和公司内部纠纷。作为商事纠纷核心类型，与公司治理实践、权责分配和市场主体利益保护密切相关的公司内部纠纷，在仲裁适用上面临理论与实践的双重质疑。在世界银行B-READY评估体系对替代性纠纷解决机制(ADR)的考察背景下，以股东与公司纠纷、董事与公司纠纷和公司解散纠纷为分析样本，梳理公司纠纷适用仲裁的现实困境、独特优势与实践需求，是探索构建公司内部纠纷仲裁通道的有效路径。为发挥仲裁的价值优势、深化公司自治理论，应当通过完善《仲裁法》和《公司法》肯定公司纠纷的可仲裁性，优化仲裁条款效力认定标准并健全针对公司纠纷的具体仲裁规则。